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OUTER LIMITSについて
『流行にとらわれない "ホンモノ"を追求し続けたい』
弊社が取り扱うブランドは全て、それぞれのポリシーの元で、デザイン・製法など細部まで拘りぬいた物作りをしています。 至極のアイテムを日本の皆様により多く紹介し、提供する事が使命と考えています。
㈱OUTER LIMITSは、「Nigel Cabourn(ナイジェル・ケーボン)」のアジアでの商標権を持ち、同ブランドの企画・生産・店舗/EC販売を自らの手で行っている会社です。皆さんが活躍出来る場がきっと見つかると思いますので、是非、会社と共に一緒に成長して行きましょう!
募集職種
都内を中心とする首都圏直営店舗での販売
【首都圏店舗 販売スタッフ】(契約社員)募集要項
<募集人数・選考方法等>
| 募集人数 | 若干名 |
|---|---|
| 契約期間 | ● 契約期間の定めあり(採用の日から1年) ● 契約更新:契約を更新する場合があります。 契約期間満了時の業務量、勤務成績、勤務態度、能力、従事している 業務の進捗状況等により判断します。 また、正社員に登用する場合もあります。 ● 契約の更新は4回まで(通算契約期間5年まで)とします。 |
| 試用期間 | 試用期間あり(6ヶ月) |
| 応募資格 | ● 学歴不問 ● 未経験者歓迎 ● ファッションが好きな方歓迎(ヴィンテージに知識がある方は優遇) ● アパレル経験者、英語力・PCスキルを有する方は優遇 |
| 募集期間 | 採用枠に達し次第、締め切り |
| 応募方法/応募書類 | 次の1)~4)をメール本文に記載、5~7)の書類を添付の上、当社の応募受付窓口(recruit@outerlimits.co.jp)宛に、電子メールにてご応募願います。 1)氏名(ふりがな) 2)ご希望の勤務地 3)メールアドレス 4)携帯電話番号 5)履歴書(市販のもので可。顔写真を貼付したもの) 6)経歴書(書式自由。職歴を明記してください) 7)志望動機(書式自由。履歴書に記載する形でも可) |
| 応募書類の取扱い | 応募書類は返却いたしません。採用選考の目的のみで利用し、選考終了後、不採用の場合には直ちに適切に破棄します。第三者提供は行いません。 |
| 選考方法 | 1)書類選考 応募から7営業日(土日祝日を除く平日)以内を目途に、当社からメールにて書類選考の結果をお知らせします。書類選考を通過した方には面接選考のご案内をいたします。面接は当社オフィスにて行います。 2)面接選考は、役職者面接1~2回、役員面接1回を実施する予定です。 3)役員面接終了から10日以内を目途に合否をご連絡します。 ※面接選考に係る旅費交通費の支給はありません。 |
<職務内容・待遇等>
| 職務内容 | ナイジェル・ケーボン直営店にて未来の店舗責任者候補としてご活躍いただきます。具体的には ● 販売・接客業務(お客様への商品プレゼン、コーディネート提案等) ● 店頭管理業務(VMD、商品在庫管理等) ● 計数管理業務(販売データ作成、予算管理等) ● 後輩スタッフの指導・育成 ● プロモーション(HPを活用したブログ作成・スタイリング投稿、イベント企画等) 【変更の範囲】会社が定める業務 or 変更なし |
|---|---|
| 勤務地 | 都内直営店舗 【東京都目黒区青葉台】 ● Nigel Cabourn THE ARMY GYM TOKYO FLAGSHIP STORE ● Nigel Cabourn WOMAN THE ARMY GYM NAKAMEGURO STORE 【東京都中央区銀座】 ● Nigel Cabourn WOMAN THE ARMY GYM TOKYU PLAZA GINZA STORE 【東京都千代田区有楽町】 ● Nigel Cabourn THE ARMY GYM HANKYU MEN'S TOKYO 【変更の範囲】本社および全国の店舗 or 都内直営店舗 |
| 店舗環境 | 15坪~30坪の小・中規模の店舗が多く、各店舗3~6名の少人数編成です。そのためチームワークを重視し、かつ個人のアイデアも実現しやすい環境です。 こだわりぬいた素材を使った特異性のある商品を扱うことで、他では得られないレベルの洋服に関する知識が身に付きます。 |
| 給与 | ● 職歴、スキル等に応じて月額240,000円~350,000円 ※固定残業手当(所定外勤務時間20時間分)を含みます。 時間外勤務の有無に関わらず、20時間分の時間外勤務手当(30,800円~44,900円)を支給します。 20時間を超える時間外勤務分は割増賃金を別途支給します。 ● 昇給あり(年1回、4月) ● 賞与あり。3ヶ月(夏1.5ヶ月/冬1.5ヶ月)を基本とします。採用時期による調整があります。また、賞与の一部を給与として前払い支給します。 ● 通勤手当、販売手当、住宅手当、地域手当、家族手当、超過勤務手当の制度があります。 ● 退職手当はありません。 |
| 勤務形態 | ● シフト制 実働8時間の勤務(休憩1時間30分、拘束時間9時間30分) *勤務時間は店舗営業時間によります。 |
| 休日・休暇 | ● 公休:月9回および半年毎に1日(年間110日) ● 有給休暇:入社から半年経過時点で10日を付与します。 ● 別途、慶弔・特別休暇、産前・産後休暇、育児・看護休暇等の特別休暇あり。 |
| 時間外労働 | あり(月平均20時間程度) |
| 福利厚生 | ● 社会保険完備 ● 交通費支給 ● 企業年金制度(確定給付年金 ※正社員対象) ● 退職金制度(※正社員対象) ● インセンティブ制度 ● 社員割引制度 |
| 加入保険 | ● 雇用保険、労災保険、厚生年金、健康保険 |
| 受動喫煙防止 | 屋内禁煙 |
| 入社特典 | 新規採用の方には、上代20万円相当の当社商品を進呈(商品は在庫の状況等により変わります) ※採用から半年以内に退職した場合は、進呈した商品の原価をお支払い頂きます。 |
| 雇用主 | 株式会社OUTER LIMITS |
大阪市内を中心とする関西地区直営店舗での販売
【関西地区店舗 販売スタッフ】(契約社員)募集要項
<募集人数・選考方法等>
| 募集人数 | 若干名 |
|---|---|
| 契約期間 | ● 契約期間の定めあり(採用の日から1年) ● 契約更新:契約を更新する場合があります。 契約期間満了時の業務量、勤務成績、勤務態度、能力、従事している業務の進捗状況等により判断します。 また、正社員に登用する場合もあります。 ● 契約の更新は4回まで(通算契約期間5年まで)とします。 |
| 試用期間 | 試用期間あり(6ヶ月) |
| 応募資格 | ● 学歴不問 ● 未経験者歓迎 ● ファッションが好きな方歓迎(ヴィンテージに知識がある方は優遇) ● アパレル経験者、英語力・PCスキルを有する方は優遇 |
| 募集期間 | 採用枠に達し次第、締め切り |
| 応募方法/応募書類 | 次の1)~4)をメール本文に記載、5~7)の書類を添付の上、当社の応募受付窓口(recruit@outerlimits.co.jp)宛に、電子メールにてご応募願います。 1)氏名(ふりがな) 2)ご希望の勤務地 3)メールアドレス 4)携帯電話番号 5)履歴書(市販のもので可。顔写真を貼付したもの) 6)経歴書(書式自由。職歴を明記してください) 7)志望動機(書式自由。履歴書に記載する形でも可) |
| 応募書類の取扱い | 応募書類は返却いたしません。採用選考の目的のみで利用し、選考終了後、不採用の場合には直ちに適切に破棄します。第三者提供は行いません。 |
| 選考方法 | 1)書類選考 応募から7営業日(土日祝日を除く平日)以内を目途に、当社からメールにて書類選考の結果をお知らせします。書類選考を通過した方には面接選考のご案内をいたします。面接は当社オフィスにて行います。 2)面接選考は、役職者面接1~2回、役員面接1回を実施する予定です。 3)役員面接終了から10日以内を目途に合否をご連絡します。 ※面接選考に係る旅費交通費の支給はありません。 |
<職務内容・待遇等>
| 職務内容 | ナイジェル・ケーボン直営店にて未来の店舗責任者候補としてご活躍いただきます。具体的には ● 販売・接客業務(お客様への商品プレゼン、コーディネート提案等) ● 店頭管理業務(VMD、商品在庫管理等) ● 計数管理業務(販売データ作成、予算管理等) ● 後輩スタッフの指導・育成 ● プロモーション(HPを活用したブログ作成・スタイリング投稿、イベント企画等) 【変更の範囲】会社が定める業務 or 変更なし |
|---|---|
| 勤務地 | 関西直営店舗 【大阪市北区梅田】 ● Nigel Cabourn THE ARMY GYM LUCUA OSAKA STORE 【大阪市西区南堀江】 ● ONE FOUR ONE SEVEN by OUTER LIMITS 【変更の範囲】本社および全国の店舗 or 関西直営店舗 |
| 店舗環境 | 15坪~30坪の小・中規模の店舗が多く、各店舗3~6名の少人数編成です。そのためチームワークを重視し、かつ個人のアイデアも実現しやすい環境です。 こだわりぬいた素材を使った特異性のある商品を扱うことで、他では得られないレベルの洋服に関する知識が身に付きます。 |
| 給与 | ● 職歴、スキル等に応じて月額230,000円~350,000円 ※固定残業手当(所定外勤務時間20時間分)を含みます。 時間外勤務の有無に関わらず、20時間分の時間外勤務手当(29,500円~44,900円)を支給します。 20時間を超える時間外勤務分は割増賃金を別途支給します。 ● 昇給あり(年1回、4月) ● 賞与あり。3ヶ月(夏1.5ヶ月/冬1.5ヶ月)を基本とします。採用時期による調整があります。また、賞与の一部を給与として前払い支給します。 ● 通勤手当、販売手当、住宅手当、地域手当、家族手当、超過勤務手当の制度があります。 ● 退職手当はありません。 |
| 勤務形態 | ● シフト制 実働8時間の勤務(休憩1時間30分、拘束時間9時間30分) *勤務時間は店舗営業時間によります。 |
| 休日・休暇 | ● 公休:月9回および半年毎に1日(年間110日) ● 有給休暇:入社から半年経過時点で10日を付与します。 ● 別途、慶弔・特別休暇、産前・産後休暇、育児・看護休暇等の特別休暇あり。 |
| 時間外労働 | あり(月平均20時間程度) |
| 福利厚生 | ● 社会保険完備 ● 交通費支給 ● 企業年金制度(確定給付年金 ※正社員対象) ● 退職金制度(※正社員対象) ● インセンティブ制度 ● 社員割引制度 |
| 加入保険 | ● 雇用保険、労災保険、厚生年金、健康保険 |
| 受動喫煙防止 | 屋内禁煙 |
| 入社特典 | 新規採用の方には、上代20万円相当の当社商品を進呈(商品は在庫の状況等により変わります) ※採用から半年以内に退職した場合は、進呈した商品の原価をお支払い頂きます。 |
| 雇用主 | 株式会社OUTER LIMITS |
海外営業・展示会運営スタッフ、企画・生産管理等
【海外事業スタッフ】(契約社員)募集要項
<募集人数・選考方法等>
| 募集人数 | 若干名 |
|---|---|
| 契約期間 | ● 契約期間の定めあり(採用の日から1年) ● 契約更新:契約を更新する場合があります。契約期間満了時の業務量、勤務成績、勤務態度、能力、従事している業務の進捗状況等により判断します。 また、正社員に登用する場合もあります。 ● 契約の更新は4回まで(通算契約期間5年まで)とします。 |
| 試用期間 | 試用期間あり(6ヶ月) |
| 応募資格 | ● 学歴不問 ● 未経験者歓迎 ● ファッションが好きな方歓迎(ヴィンテージに知識がある方は優遇) ● アパレル経験者、英語力・PCスキルを有する方は優遇 |
| 募集期間 | 採用枠に達し次第、締め切り |
| 応募方法/応募書類 | 次の1)~4)をメール本文に記載、5~7)の書類を添付の上、当社の応募受付窓口(recruit@outerlimits.co.jp)宛に、電子メールにてご応募願います。 1)氏名(ふりがな) 2)ご希望の勤務地 3)メールアドレス 4)携帯電話番号 5)履歴書(市販のもので可。顔写真を貼付したもの) 6)経歴書(書式自由。職歴を明記してください) 7)志望動機(書式自由。履歴書に記載する形でも可) |
| 応募書類の取扱い | 応募書類は返却いたしません。採用選考の目的のみで利用し、選考終了後、不採用の場合には直ちに適切に破棄します。第三者提供は行いません。 |
| 選考方法 | 1)書類選考 応募から7営業日(土日祝日を除く平日)以内を目途に、当社からメールにて書類選考の結果をお知らせします。書類選考を通過した方には面接選考のご案内をいたします。面接は当社オフィスにて行います。 2)面接選考は、役職者面接1~2回、役員面接1回を実施する予定です。 3)役員面接終了から10日以内を目途に合否をご連絡します。 ※面接選考に係る旅費交通費の支給はありません。 |
<職務内容・待遇等>
| 職務内容 | 海外事業拡大に向けた業務全般をご担当いただきます。 具体的には国内外での展示会運営、海外卸先への営業活動、ナイジェル・ケーボンの英国デザイン・生産に関わる管理業務、それらに付随する出張等が中心となります。 その他、ナイジェル・ケーボン以外の当社取り扱い代理店ブランドに関連する業務もご担当いただきます。 【変更の範囲】会社が定める業務 or 変更なし |
|---|---|
| 勤務地 | 株式会社OUTER LIMITS 本社事務所 【変更の範囲】会社が定める場所 or 変更なし |
| 給与 | ● 職歴、スキル等に応じて月額240,000円~350,000円 ※固定残業手当(所定外勤務時間25時間分)を含みます。 時間外勤務の有無に関わらず、25時間分の時間外勤務手当(38,500円~56,100円)を支給します。 25時間を超える時間外勤務分は割増賃金を別途支給します。 ● 昇給あり(年1回、4月) ● 賞与あり。3ヶ月(夏1.5ヶ月/冬1.5ヶ月)を基本とします。採用時期による調整があります。また、賞与の一部を給与として前払い支給します。 ● 通勤手当、販売手当、住宅手当、地域手当、家族手当、超過勤務手当の制度があります。 ● 退職手当はありません。 |
| 勤務形態 | フレックスタイム制度(1日の標準労働時間:8時間) ※在宅勤務制度あり |
| 休日・休暇 | ● 完全週休2日制、祝祭日、年末年始休暇 ● 有休休暇:入社から半年経過時点で10日を付与します。 ● 別途、慶弔・特別休暇、産前・産後休暇、育児・看護休暇等の特別休暇あり。 |
| 時間外労働 | ● あり(月平均20時間程度) |
| 福利厚生 | ● 社会保険完備 ● 交通費支給 ● 企業年金制度(確定給付年金 ※正社員対象) ● 退職金制度(※正社員対象) ● 社員割引制度 |
| 加入保険 | ● 雇用保険、労災保険、厚生年金、健康保険 |
| 受動喫煙防止 | ● 屋内禁煙 |
| 入社特典 | 新規採用の方には、上代20万円相当の当社商品を進呈(商品は在庫の状況等により変わります) ※採用から半年以内に退職した場合は、進呈した商品の原価をお支払い頂きます。 |
| 雇用主 | 株式会社OUTER LIMITS |
当社取扱ブランドの企画・デザイン等
【企画(メンズ)スタッフ】(契約社員)募集要項
<募集人数・選考方法等>
| 募集人数 | 若干名(業務委託契約とすることも可能) |
|---|---|
| 契約期間 | ● 契約期間の定めあり(採用の日から1年) ● 契約更新:契約を更新する場合があります。 契約期間満了時の業務量、勤務成績、勤務態度、能力、従事している業務の進捗状況等により判断します。 また、正社員に登用する場合もあります。 ● 契約の更新は4回まで(通算契約期間5年まで)とします。 |
| 試用期間 | 試用期間あり(6ヶ月) |
| 応募資格 | 《必須条件》 カットソーまたはニットの企画実務経験が5年以上ある方 《その他》 PCスキルをお持ちの方(特にIllustratorのスキルを有する方は歓迎) ヴィンテージに関する知識をお持ちの方は優遇いたします。 |
| 募集期間 | 採用枠に達し次第、締め切り |
| 応募方法/応募書類 | 次の1)~4)をメール本文に記載、5~7)の書類を添付の上、当社の応募受付窓口(recruit@outerlimits.co.jp)宛に、電子メールにてご応募願います。 1)氏名(ふりがな) 2)ご希望の勤務地 3)メールアドレス 4)携帯電話番号 5)履歴書(市販のもので可。顔写真を貼付したもの) 6)経歴書(書式自由。職歴を明記してください) 7)志望動機(書式自由。履歴書に記載する形でも可) |
| 応募書類の取扱い | 応募書類は返却いたしません。採用選考の目的のみで利用し、選考終了後、不採用の場合には直ちに適切に破棄します。第三者提供は行いません。 |
| 選考方法 | 1)書類選考 応募から7営業日(土日祝日を除く平日)以内を目途に、当社からメールにて書類選考の結果をお知らせします。書類選考を通過した方には面接選考のご案内をいたします。面接は当社オフィスにて行います。 2)面接選考は、役職者面接1~2回、役員面接1回を実施する予定です。 3)役員面接終了から10日以内を目途に合否をご連絡します。 ※面接選考に係る旅費交通費の支給はありません。 |
<職務内容・待遇等>
| 職務内容 | ナイジェル・ケーボンを中心とした当社取扱ブランドの企画・デザイン業務全般。コンセプト設計からスタイリング、社内プレゼンテーションまで一貫してご担当いただきます。 【変更の範囲】会社が定める業務 or 変更なし |
|---|---|
| 勤務地 | 株式会社OUTER LIMITS 本社事務所 【変更の範囲】会社が定める場所 or 変更なし |
| 給与 | ● 職歴、スキル等に応じて月額240,000円~400,000円 ※固定残業手当(所定外勤務時間25時間分)を含みます。 時間外勤務の有無に関わらず、25時間分の時間外勤務手当(38,500円~64,200円)を支給します。 25時間を超える時間外勤務分は割増賃金を別途支給します。 ● 昇給あり(年1回、4月) ● 賞与あり。3ヶ月(夏1.5ヶ月/冬1.5ヶ月)を基本とします。採用時期による調整があります。また、賞与の一部を給与として前払い支給します。 |
| 勤務形態 | フレックスタイム制度(1日の標準労働時間:8時間) ※在宅勤務制度あり |
| 休日・休暇 | ● 完全週休2日制、祝祭日、年末年始休暇 ● 有給休暇:入社から半年経過時点で10日を付与します。 ● 別途、慶弔・特別休暇、産前・産後休暇、育児・看護休暇等の特別休暇あり。 |
| 時間外労働 | あり(月平均20時間程度) |
| 福利厚生 | ● 社会保険完備 ● 交通費支給 ● 企業年金制度(確定給付年金 ※正社員対象) ● 退職金制度(※正社員対象) ● 社員割引制度 |
| 加入保険 | ● 雇用保険、労災保険、厚生年金、健康保険 |
| 受動喫煙防止 | 屋内禁煙 |
| 入社特典 | 新規採用の方には、上代20万円相当の当社商品を進呈(商品は在庫の状況等により変わります) ※採用から半年以内に退職した場合は、進呈した商品の原価をお支払い頂きます。 |
| 雇用主 | 株式会社OUTER LIMITS |
パターン・仕様書作成、縫製工場への技術指導等
【パタンナー(メンズ・ウィメンズ)】(契約社員)募集要項<募集人数・選考方法等>
| 募集人数 | 若干名(業務委託契約とすることも可能) |
|---|---|
| 契約期間 | ● 契約期間の定めあり(採用の日から1年) ● 契約更新:契約を更新する場合があります。契約期間満了時の業務量、勤務成績、勤務態度、能力、従事している業務の進捗状況等により判断します。 また、正社員に登用する場合もあります。 ● 契約の更新は4回まで(通算契約期間5年まで)とします。 |
| 試用期間 | 試用期間あり(6ヶ月) |
| 応募資格 | 《必須条件》 ● パタンナー実務経験3年以上の方 ● 東レCADクレアコンポの経験者 《その他》 ● PCスキルをお持ちの方優遇 ● ヴィンテージに関する知識をお持ちの方は優遇いたします |
| 募集期間 | 用枠に達し次第、締め切り |
| 応募方法/応募書類 | 次の1)~4)をメール本文に記載、5~7)の書類を添付の上、当社の応募受付窓口(recruit@outerlimits.co.jp)宛に、電子メールにてご応募願います。 1)氏名(ふりがな) 2)ご希望の勤務地 3)メールアドレス 4)携帯電話番号 5)履歴書(市販のもので可。顔写真を貼付したもの) 6)経歴書(書式自由。職歴を明記してください) 7)志望動機(書式自由。履歴書に記載する形でも可) |
| 応募書類の取扱い | 応募書類は返却いたしません。採用選考の目的のみで利用し、選考終了後、不採用の場合には直ちに適切に破棄します。第三者提供は行いません。 |
| 選考方法 | 1)書類選考 応募から7営業日(土日祝日を除く平日)以内を目途に、当社からメールにて書類選考の結果をお知らせします。書類選考を通過した方には面接選考のご案内をいたします。面接は当社オフィスにて行います。 2)面接選考は、役職者面接1~2回、役員面接1回を実施する予定です。 3)役員面接終了から10日以内を目途に合否をご連絡します。 ※面接選考に係る旅費交通費の支給はありません。 |
<職務内容・待遇等>
| 職務内容 | ● ナイジェル・ケーボンを中心とした当社取扱ブランドにおけるパターンおよび仕様 書の作成 ● トワル製作、パターン修正、グレーディング、検品までを一貫してご担当いただきます。 ● 縫製工場とのやり取りの業務も行っていただきます。 【変更の範囲】会社が定める業務 or 変更なし |
|---|---|
| 勤務地 | 株式会社OUTER LIMITS 本社事務所 【変更の範囲】会社が定める場所 or 変更なし |
| 給与 | ● 職歴、スキル等に応じて月額240,000円~400,000円 ※固定残業手当(所定外勤務時間25時間分)を含みます。 時間外勤務の有無に関わらず、25時間分の時間外勤務手当(38,500円~64,200円)を支給します。 25時間を超える時間外勤務分は割増賃金を別途支給します。 ● 昇給あり(年1回、4月) ● 賞与あり。3ヶ月(夏1.5ヶ月/冬1.5ヶ月)を基本とします。採用時期による調整があります。また、賞与の一部を給与として前払い支給します。 ● 通勤手当、販売手当、住宅手当、地域手当、家族手当、超過勤務手当の制度があります。 ● 退職手当はありません。 |
| 勤務形態 | フレックスタイム制度(1日の標準労働時間:8時間) ※在宅勤務制度あり |
| 休日・休暇 | ● 完全週休2日制、祝祭日、年末年始休暇 ● 有給休暇:入社から半年経過時点で10日を付与します。 ● 別途、慶弔・特別休暇、産前・産後休暇、育児・看護休暇等の特別休暇あり。 |
| 時間外労働 | あり(月平均20時間程度) |
| 福利厚生 | ● 社会保険完備 ● 交通費支給 ● 企業年金制度(確定給付年金 ※正社員対象) ● 退職金制度(※正社員対象) ● 社員割引制度 |
| 加入保険 | ● 雇用保険、労災保険、厚生年金、健康保険 |
| 受動喫煙防止 | 屋内禁煙 |
| 入社特典 | 新規採用の方には、上代20万円相当の当社商品を進呈(商品は在庫の状況等により変わります) ※採用から半年以内に退職した場合は、進呈した商品の原価をお支払い頂きます。 |
| 雇用主 | 株式会社OUTER LIMITS |
ECサイト運営全般
【ECサイト運営スタッフ】(契約社員)募集要項
<募集人数・選考方法等>
| 募集人数 | 若干名 |
|---|---|
| 契約期間 | ● 契約期間の定めあり(採用の日から1年) ● 契約更新:契約を更新する場合があります。契約期間満了時の業務量、勤務成績、勤務態度、能力、従事している業務の進捗状況等により判断します。 また、正社員に登用する場合もあります。 ● 契約の更新は4回まで(通算契約期間5年まで)とします。 |
| 試用期間 | 試用期間あり(6ヶ月) |
| 応募資格 | 《必須条件》 ● アパレル、ファッション業界でのECサイト運営経験がある方 《その他》 ● 基本的なPCスキル(Excel、Word、PowerPoint等。資格不問) ● Photoshop、illustratorで画像編集等ができる方優遇 ● カメラ等撮影機材を使用できる方歓迎 ● 学歴、年齢、性別不問、女性歓迎 ● 普通自動車第一種運転免許取得者歓迎 |
| 募集期間 | 用枠に達し次第、締め切り |
| 応募方法/応募書類 | 次の1)~4)をメール本文に記載、5~7)の書類を添付の上、当社の応募受付窓口(recruit@outerlimits.co.jp)宛に、電子メールにてご応募願います。 1)氏名(ふりがな) 2)ご希望の勤務地 3)メールアドレス 4)携帯電話番号 5)履歴書(市販のもので可。顔写真を貼付したもの) 6)経歴書(書式自由。職歴を明記してください) 7)志望動機(書式自由。履歴書に記載する形でも可) |
| 応募書類の取扱い | 応募書類は返却いたしません。採用選考の目的のみで利用し、選考終了後、不採用の場合には直ちに適切に破棄します。第三者提供は行いません。 |
| 選考方法 | 1)書類選考 応募から7営業日(土日祝日を除く平日)以内を目途に、当社からメールにて書類選考の結果をお知らせします。書類選考を通過した方には面接選考のご案内をいたします。面接は当社オフィスにて行います。 2)面接選考は、役職者面接1~2回、役員面接1回を実施する予定です。 3)役員面接終了から10日以内を目途に合否をご連絡します。 ※面接選考に係る旅費交通費の支給はありません。 |
<職務内容・待遇等>
| 職務内容 | 当社ECサイトの運営担当、ナイジェル・ケーボン・オンラインストア、RakutenFashion等のモール関係の運営業務とそれに付随する業務全般ご担当いただきます。 ECサイトでの販売全般を担う部署です。 【変更の範囲】変更なし |
|---|---|
| 勤務地 | 株式会社OUTER LIMITS 本社事務所(東京都渋谷区千駄ヶ谷1-6-2)又は ITマーケティング事務所(東京都目黒区中目黒1-3-3 アーバンリゾート代官山 5階5D) 【変更の範囲】会社が定める場所 or 変更なし |
| 給与 | ● 職歴、スキル等に応じて月額240,000円~350,000円 ※固定残業手当(所定外勤務時間25時間分)を含みます。 時間外勤務の有無に関わらず、25時間分の時間外勤務手当(38,500円~56,100円)を支給します。 25時間を超える時間外勤務分は割増賃金を別途支給します。 ● 昇給あり(年1回、4月) ● 賞与あり。3ヶ月(夏1.5ヶ月/冬1.5ヶ月)を基本とします。採用時期による調整があります。また、賞与の一部を給与として前払い支給します。 ● 通勤手当、販売手当、住宅手当、地域手当、家族手当、超過勤務手当の制度があります。 ● 退職手当はありません。 |
| 勤務形態 | フレックスタイム制度(1日の標準労働時間:8時間) ※在宅勤務制度あり |
| 休日・休暇 | ● 完全週休2日制、祝祭日、年末年始休暇 ● 有給休暇:入社から半年経過時点で10日を付与します。 ● 別途、慶弔・特別休暇、産前・産後休暇、育児・看護休暇等の特別休暇あり。 |
| 時間外労働 | あり(月平均20時間程度) |
| 福利厚生 | ● 社会保険完備 ● 交通費支給 ● 企業年金制度(確定給付年金 ※正社員対象) ● 退職金制度(※正社員対象) ● 社員割引制度 |
| 加入保険 | ● 雇用保険、労災保険、厚生年金、健康保険 |
| 受動喫煙防止 | 屋内禁煙 |
| 入社特典 | 新規採用の方には、上代20万円相当の当社商品を進呈(商品は在庫の状況等により変わります) ※採用から半年以内に退職した場合は、進呈した商品の原価をお支払い頂きます。 |
| 雇用主 | 株式会社OUTER LIMITS |